Umsteigen statt aussteigen
Job-to-Job ist ein Projekt für den schnellen Wiedereinstieg oder den Umstieg in einen neuen Job. Wir helfen, freigestellten Personen oder bereits Arbeitssuchenden die Arbeitslosigkeit zu vermeiden oder ihre Dauer auf ein Minimum zu reduzieren.
Job-to-Job setzt ganz bewusst und gezielt die vorhandenen Stärken und Qualifikationen in den Vordergrund. Durch eine systematische Zielfindung und Neuorientierung finden Sie Ihre Chancen auf dem Arbeitsmarkt. Gemeinsam mit Ihnen erstellen wir Ihr unverwechselbares Profil und eine passende Bewerbungsstrategie.
Es erwartet Sie ein Team aus hervorragend ausgebildeten Trainern und Coaches sowie das umfassende Know-how der ISH über den Arbeitsmarkt und ein anspruchsvolles Programm mit: - persönliche Inventur und Profilerstellung
- Selbst-/Fremdbild-Analyse, Stärken-/Schwächen-Profil
- systematische Zielsuche und –findung
- individuelles Coaching im Bewerbungsprozess
- ausgefeilte Techniken des Selbstmarketings
- Erstellung einer individuellen Bewerbungsstrategie
Sie sind bei uns richtig, wenn Sie einen schnellen Wiedereinstieg oder Umstieg in den Job suchen und über eine berufliche oder akademische Qualifikation verfügen.
Das Projekt wird vom Europäischen Sozialfonds (ESF) gefördert. Den Teilnehmern entstehen keine Kosten.
Fragen Sie Ihren Arbeitsberater(in) oder rufen Sie uns an!
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